加强廉洁风险管控提高规范履职意识（找准廉政风险点 强化源头把控力）
为深入学习贯彻党的二十大精神，进一步加强廉政风险防控，把构建惩治和预防腐败体系建设与经营管理工作、岗位职责履行紧密结合起来，切实加强对集团重点业务领域、重要工作环节及关键岗位的有效监控和规范管理，查找出业务工作中的廉政风险点，针对性地制定防控措施，建立起反腐倡廉建设与业务之间的关联机制，推进勤廉城发建设向纵深发展，为助推集团高质量发展保驾护航，城发集团组织开展了廉政风险点梳理排查工作。
自廉政风险点梳理排查工作开展以来，城发集团高度重视此项工作，坚持廉政风险点找不出找不准找不实不放过，围绕“人、财、物、事”管理的权力运行，要求各部门、子公司结合本部门/公司实际，各部门以本部门或下设小组为单位，各【资 ;源 之.家.】ziyuanzhij. cn 每日持.续更新.可.实操.的子公司以本公司第二层级部门为单位，按照廉政风险点台账要求，紧盯腐败易发、多发的重点项目、关键岗位、薄弱环节，认真查找存在的廉政风险点，确保风险点排查全覆盖、无死角，并如实填写上报《廉政风险点台账》，目前各部门、子公司共梳理出207个廉政风险点。
下一步，城发集团将继续扎实推进廉政风险点梳理排查工作，在后续的廉政风险点审核、宣传学习工作、做实风险梳理后半篇文章等工作中持续发力，促使全体干部职工由被动接受监督逐步向主动防控转变，进一步增强廉政风险防控意识，营造风清气正的干事创业环境，为推进“勤廉城发”建设，实现集团高质量发展提供坚强保障。（梁诗然）
